为深入学习贯彻习近平总书记考察上海的重要讲话精神，按照中央和市委、市政府部署要求，把高校毕业生就业工作摆在当前突出位置，做到认识站位再提升、任务举措再落实、责任担当再强化，全力以赴促进高校毕业生高质量充分就业，5月29日，我校召开“百日冲刺”行动暨2025届毕业生就业工作推进会。校党委书记李明福，党委副书记、副校长朱克勇，副校长杨宁出席并讲话，各学院党政负责人、学工部和研工部相关负责人参会。党委副书记、副校长朱克勇主持会议。
朱克勇通报了全国高校毕业生就业重点工作推进视频会议、上海高校毕业生就业工作推进会议主旨内容，特别强调全校要高度重视大学生就业工作、关心关爱学生的职业发展状况。同时提出三点要求：一要聚焦重点，靶向发力，明确“聚焦岗位供给、聚焦困难群体、聚焦观念引导、聚焦数据质量”四聚焦要求；二要围绕“拓渠道、强指导、优服务、兜底线、重评价”五项具体措施，切实做到“天天做减法，日日有增量”；三要压实责任，协同联动，以全校“一盘棋”合力，确保决战决胜。
会上，各二级学院党政负责人分别汇报了当前毕业生的就业工作推进情况，针对目前毕业生就业工作中的问题进行总结梳理，并从目标责任、协同联动、细化分工、后续计划等方面介绍了下一步推进就业工作的思路和举措。
杨宁立足“六个再”战略安排，逐一分析各学院、各专业就业情况背后的学科布局因素，结合学科发展提出建议：一要持续推进“布局再优化”，充分利用各方资源，不断推动专业结构调整，为就业工作夯实基础；二要重点关注新专业的就业情况，不断调整修订培养方案，充分发挥我校能源电力特色。
李明福对各学院当前的就业举措表示肯定，并就推动我校毕业生高质量充分就业提出四点要求：一是凝聚共识、协同发力，提高就业工作战略地位。全校要认识到就业工作承载着国家发展、社会进步和能源电力特色高水平大学建设的重要使命，要不断完善“校院统筹、分专业推进、全员参与”工作格局，要以务实的作风、务实的理念、务实的行动切实推进就业工作。二是明确职责、加强领导，严格落实“一把手”工程。他要求学院领导班子积极访企拓岗，尤其关注新设置专业及去年毕业去向落实率低于校平均水平的专业，总结经验教训，有计划有步骤地推动专业调整。三是以生为本、强化育人，发挥就业工作育人功能。把就业教育融入“三全育人”体系，与思政教育、专业教育深度融合，精准掌握毕业生学情与就业意向，引导毕业生关注基层项目，依托职业规划大赛形成良好就业氛围。四是用情用心、精准施策，健全重点群体就业帮扶。重点关注脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及残疾等就业困难毕业生群体，建立帮扶台账，落实“一人一档”“一人一策”精准帮扶要求。确保就业数据的准确性，全力推动毕业生高质量充分就业。
此次推进会是对我校就业工作的再提升、再落实、再强化，同时着力完善“招培就”联动机制，强化衔接，形成合力。全校上下将围绕会议精神，凝聚各方力量，整合优质资源，系统谋划，精准施策，为建成能源电力特色高水平大学注入强劲动力。
学工部（处） 供稿